„Das Potential ausländischer Fachkräfte ist riesig“
Ausländische Fachkräfte können in Zeiten des Fachkräftemangels eine Chance für mittelständische Unternehmen sein. Personalberater Hans Ulrich Gruber verrät, worauf es beim Onboarding ankommt.
„Seine Branchen- und Menschenkenntnis machen den Unterschied“
Hans Ulrich Gruber was able to successfully fill four top positions for the medium-sized company ROM Technik in 2020. Clients and the new employees are enthusiastic.
Personalsuche im Handwerk: Hans Ulrich Gruber gibt Expertentipps
Volle Auftragsbücher und Personalmangel: Dieses Problem kennen viele Handwerksunternehmen. Personalberater Hans Ulrich Gruber gibt aus seiner Erfahrung Tipps für die Mitarbeitendensuche.
Schlüsselposition erfolgreich besetzt
Für das innovative und internationale Unternehmen ONTEC, konnte Personalberater Hans Ulrich Gruber einen erfahrenen Leiter der Konstruktion finden.
Top-Führungskräfte sind in Zeiten von Corona gefragt
Die Anforderungen an Führungskräfte in Zeiten von Corona sind gestiegen. Im Podcast spricht Personalberater Hans Ulrich Gruber darüber, wie Führungskräfte in der Krise bestehen können. Außerdem verrät er, wie Unternehmen aktuell Top Führungskräfte halten und gewinnen.
Interviewreihe: Gespräche im Schloss
In der Reihe „Gespräche im Schloss“ gibt Personalberater Hans Ulrich einen Überblick über die aktuelle Situation am Arbeitsmarkt seiner vier Kernbranchen: Automotive, Maschinenbau, IT und der Baubranche. Weitere Themen sind die Prozesse bei der Personalsuche und die Auswahlkriterien von Headhuntern.
„Zeit und Lob für Mitarbeiter zahlen sich aus“
Jeder dritte Mitarbeiter ist heute so unzufrieden, dass er über Kündigung nachdenkt. Nur jeder zweite geht gerne zur Arbeit. Ein Umfrageergebnis, das alarmierend ist, findet Hans Ulrich Gruber.
„Erfolgreiches Headhunting bedeutet auch quer zu denken“
Personalberater Hans Ulrich Gruber vermittelt erfolgreich Facility Managerin bei namhaftem Unternehmen für Gebäudemanagement.
Überzeugende Bewerberportale für Top Kandidaten
Bewerberportale sind mehr als bloße Datenübermittler. Für viele Kandidaten sind sie auch der erste Kontakt mit dem Unternehmen. Was gute und ansprechende Bewerberportale auszeichnet, verrät Personalberater Hans Ulrich Gruber.
Mitarbeiter-Recruiting im digitalen Zeitalter: Personalberater Hans Ulrich Gruber hält Keynote
Digitalisierung und Mitarbeiterrekrutierung: Chance oder Herausforderung? So lautete das Thema der hochkarätig besetzten Veranstaltung im Bamberger Digitalisierungszentrum Lagarde 1.